| О звукоцветовом анализе Самые цветные тексты FAQ |
Добро пожаловать в мир Звукоцвета!Звуки, используемые в речи, у большинства людей ассоциируются с определенным цветом или цветовым оттенком. Эта ассоциативная связь очень устойчива, поэтому наша речь — это прочно связанный поток звукоцветовых ассоциаций в психике человека. Звукоцвет поможет вам увидеть цвет своей речи, цвет любимого стихотворения или прозы, цвет известной песни, а может быть цвет научного труда или объявления в газете! Хватит читать, уже пора что-нибудь раскрасить. 8) Каталог
|
123
12345По-хорошему, тут должно бы быть вступление. Но это же так скуу-учно... Поэтому давайте сразу перемотаем до погони!Итак, наткнулись мы наткнулся на нас опрос из вконтактовской hr-группы, вместе с комментариями. Парочка комментариев из VK-групп — iChar feat HR: Что ж, решили высказаться и мы... Всё, как и всегда, зависит от кругозора и личности интервьюера. В переводе на околоэйчарский языкен — его «адекватности». Один спросит — сам не поймёт, зачем спросил, потому как элементарно не услышит в ответ имён знакомых писателей или даже не въедет, с чем едят названные жанры. И тогда ответ станет в лучшем случае бесполезным, в худшем — одним из факторов-помех. Другой по тому, что читает человек, делает вывод, например, об интеллектуальной стороне кандидата, а должность — какая-нибудь, где излишняя интеллектуальность, простите за тавтологию, излишня, даже вредна. То есть, по сути, в шаблон не укладывается, в твою зашуганность стереотипами. Поможет тебе такой ответ? Имеет он отношение к проф. качествам кандидата? Совесть позволит внести этот сомнительный вывод в графу недостатков или пунктиков, с ними ассоциированных? Нужна тебе такая почва — нет, зыбучий песок для размышлений! — тогда вперёд... А как иначе? — Всё должно быть осознанно, следует понимать, зачем спрашиваешь и готов ли оценить то, что тебе скажут — сам-то ты насколько читающий? Что собираешься узнать из ответа? Что с чем сопоставить? И сможешь ли... Аа! Тогда всё просто! Знаю — нужно ограничиться в вопросе книгами, связанными с профессиональной сферой кандидата. Но вот незадача, даже парадокс — что ты получишь тогда от ответа? Как проверишь? Как узнаешь, что книги достойные (только по тому, что они на слуху? Типа каждый программист должен пофапать на Макконнелла? — ха-ха!)? Рекрутеры и так со скрипом вникают в предметные области своих специализаций, в итоге знают их по верхам (из тех же книг). Хорошо, если не забывают об этом. P. S. И кстати, САМЫЕ-самые профи не обязательно читают книги (или уже давно не читают), вместо этого — САМИ их пишут или делятся мыслями в блогах и СМИ! P. P. S. Ну и банальная мудрость: смысл чтения определяется не тем, что ты читаешь, а тем, что выносишь из прочитанного... пыпыпысы: если у вас есть мысли — приглашаем в комментарии, да ;)
Поделитесь этим произведениемПроизведения похожие по цвету
|
Поиск произведений по цветуРаскрасить мой текст!Новые произведения
|
|
© 2010—2024 Звукоцвет.ру |
|
